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2020江蘇秦淮區衛健委所屬事業單位招聘高層次人才1人公告

來源:南京市人力資源和社會保障局 時間:2020-07-07 10:03:07
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為了更好地選拔優秀適崗人才,充實衛生人才隊伍建設,促進衛生事業發展,南京市秦淮區衛健委所屬南京市秦淮區疾病預防控制中心面向社會招聘1名編制內高層次人才,根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發〔2020〕9號)精神,現將相關事項公告如下:

一、招聘崗位

本次招聘相關信息在南京市人力資源和社會保障局網(http://rsj.nanjing.gov.cn)、南京市秦淮區人民政府網(http://www.njqh.gov.cn.ipv6.nanjing.gov.cn)等網站發布,具體的招聘崗位、數量、資格條件等詳見《南京市秦淮區衛健委所屬事業單位2020年公開招聘高層次人才崗位信息表》(附件1,以下簡稱《崗位信息表》)。

二、招聘條件

(一)應聘人員應具備以下條件:

1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

2、具備良好的品行;

3、適應崗位要求的身體條件;

4、年齡在45周歲以下(1974年7月31日后出生)。

5、具備崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位信息表》)。

6、取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省有關規定執行。

(二)有下列情形之一的,不得應聘:

1、現役軍人、普通高校在讀人員;

2、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

3、應聘人員與事業單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的,不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位,以及《事業單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。

4、國家和省另有規定限制應聘到事業單位或者事業單位有關崗位的人員。

三、招聘程序

(一)報名

1、報名方式:網上報名,應聘人員可直接將報名材料掃描或拍照上傳至[email protected]郵箱。

2、報名時間:2020年7月15日9:00至7月17日17:00,逾期不再受理報名。

3、報名提交材料:

(1)本人有效居民身份證。

(2)學歷、學位證書(在國(境)外取得學歷學位的人員還需提供教育部中國留學服務中心的學歷學位認證證明)。

(3)副高及以上職稱證書。

(4)單位同意報考證明(若提供單位同意報考證明有困難的,最遲在體檢前必須提供)

(5)《南京市秦淮區衛健委所屬事業單位2020年公開招聘高層次人才報名表》(附件2)

郵件主題需注明應聘人員姓名和應聘崗位,應聘人員完成網上報名后,需撥打電話025-86531607確認郵件接收情況。

報名人員應對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經查實,即取消考評、聘用資格。

(二)資格審查

網上初審通過后,由招聘單位電話通知本人攜帶報名材料原件和復印件進行資格復審(初審未通過人員不再電話通知),復審結果當場告之本人。網上報名提供的信息與復審時不一致或不符合衛生行業資格準入的,即取消應聘資格。

資格審查通過人員名單將在南京市秦淮區人民政府網發布。

本次招聘不設開考比例,不收取報名費和考試費。

(三)綜合考評

本次招聘高層次人才,采用簡化程序、綜合考評的方式。由秦淮區衛健委根據公開招聘有關規定,按照批準備案后的考評方案,負責組織實施。

綜合考評將由專家組對資格審查通過人員的專業技術水平以及與崗位的匹配程度進行綜合評定。綜合考評采用百分制,成績合格線為60分,綜合考評成績及排名將于考評結束后2個工作日內在南京市秦淮區人民政府網發布,并由用人單位通知本人。

(四)考察和體檢

綜合考評合格人員,根據考評成績,按崗位招聘數1:1的比例,從高分到低分確定綜合考察人選,重點了解考察對象的政治思想素質、職業道德品質、工作實績及與崗位的匹配度,形成綜合意見。

考察合格人員,進入體檢。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行。

(五)公示、聘用

南京市秦淮區衛健委根據綜合考評、考察和體檢等情況,研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會保障局網、秦淮區人民政府網進行為期7個工作日的公示。公示內容包括招聘單位、崗位名稱,擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校、現工作單位,考評成績、排名。

對公示無異議人員,經事業單位人事綜合管理部門備案后,由用人單位為其辦理聘用手續,簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格。擬聘用人員應在招聘單位或主管部門規定時間內辦理報到和有關手續,因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關手續的,取消其聘用資格。

因考察、體檢不合格、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因出現崗位空缺,如需遞補,可由招聘單位主管部門報事業單位人事綜合管理部門審核通過后,從綜合考評合格人員中從高分到低分順序依次遞補,聘用審批后不再遞補。

四、招聘紀律

應聘人員在報名、綜合考評、考察、體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規或不誠信行為的,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令),視具體情形和情節輕重,分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理,構成犯罪的依法追究刑事責任。

聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應當實行回避。招聘單位和招聘工作人員有違紀違規行為的,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)進行處理。

五、招聘咨詢監督

(一)咨詢電話:

秦淮區衛健委人事科教科:025-87753707

南京市秦淮區疾病預防控制中心辦公室:025-86531607

(二)監督電話:

秦淮區衛健委:025—87753680

點擊下載>>>

2020年南京市秦淮區衛健委所屬事業單位公開招聘高層次人才崗位信息表.docx

南京市秦淮區衛健委所屬事業單位公開招聘高層次人才報名表.doc

南京市秦淮區衛生健康委員會

2020年7月6日

原標題:南京市秦淮區衛健委所屬事業單位2020年公開招聘高層次人

文章來源:http://rsj.nanjing.gov.cn/njsrlzyhshbzj/202007/t20200706_2118248.html

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